ここのえ〜
ところ
ところ
「え〜ところ」
アンケート
福利厚生の
「え〜ところ」
給食弁当
会社手配の弁当を利用する場合、費用の一部を会社が補助します。
食事手当
給食弁当を利用しない場合には、食事手当を別途支給いたします。
資格取得
社内で必要な資格を取得する場合、費用は会社が全額負担します。
借上げ社宅制度
入社1〜2年目は家賃の半額を住宅手当として支給、残り半額を会社が負担。
3年目は家賃の半額を会社が負担します。
勤続表彰
10年・20年・30年とそれぞれの節目に勤続を讃えて表彰をいたします。
通勤手当
通勤に伴う各交通費の手当があります。
入社準備金
入社後の生活基盤をサポートするための準備金を入社1ヶ月前に支給します。
育休・産休取得実績あり
産休・育休制度を完備しております。個人の生き方を尊重し、長く安心して働ける環境です。男性の育休取得も推進中です。（実績あり）
